Viabilité/sécurité
Les organisations syndicales CGT et SUD ont remis au DEX une
pétition signée par un nombre conséquent de salariés qui dénoncent la
mise en place des organisations viabilité/sécurité.Nous avons indiqué à la Direction que cette opération n’est pas terminée, c’est pourquoi la CGT invite les salariés désirant signer la pétition de se rapprocher de ses représentants.
Dans le même temps, la CGT a envoyé un courrier aux préfets, aux
SDIS et aux pelotons de gendarmerie afin de les alerter sur la
restructuration que la Direction met en place.Nous avons repris les termes de la Direction pour dénoncer un système de sécurité à deux niveaux, et ses conséquences, tant pour les salariés que pour les clients.
Des courriers émanant des services de l’état ont été reçus par la
Direction, qui ne communique pas sur ce point, on l’a connu pourtant plus loquace sur d’autres sujets.
Un pré rapport concernant la réorganisation de la viabilité/sécurité a été remis aux membres
des CHSCT, nous vous tiendrons informé du résultat de cette expertise et des suites que
nous envisageons sur ce dossier.
Astreinte
La CGT a été reçue par la Direction générale pour parler du problème
de prêt de véhicule disponible pendant l’astreinte, ce sujet n’était pas
traité de manière équitable selon les sites de travail, les dispositions de
la note de 2002 étant soit respectées, soit bafouées. Le sujet des téléphones portables d’astreinte a été aussi abordé. Il ressort de cet entretien que les salariés pourront se voir prêter un véhicule métier ou de pool des districts selon les disponibilités des districts et que les portables seront débloqués pour l’utilisation dans le cadre de l’astreinte.
Evolution de la DEX
La Direction continue la mise en place de son projet d’évolution de la DEX et
nous pouvons constater que certains agents « restent sur le carreau ». Nous
demandons à la Direction de mettre tous les moyens nécessaires pour que
tous les agents aient une vision claire de leur avenir, de revoir sa copie et
d’annoncer clairement les possibilités d’évolution aux agents.
N’hésitez pas à vous rapprocher de vos représentants du personnel CGT
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